Staff Software Engineer

Wir suchen einen Staff Software Engineer, der technische Exzellenz über Teams und Projekte hinweg vorantreibt. Du gestaltest unsere Engineering-Kultur, leitest komplexe Initiativen und mentorst Senior Engineers – während du weiterhin hands-on entwickelst.

Deutschland
Vollzeit
Remote-first mit Büro-Optionen in München

Deine Aufgaben

  • Technische Strategie und Architektur für komplexe, organisationsweite Initiativen definieren
  • Cross-Team-Projekte leiten, die mehrere Services und Domains umfassen
  • Engineering Best Practices etablieren und deren Adoption über Teams hinweg vorantreiben
  • Senior Engineers mentoren und ihre Karriereentwicklung unterstützen
  • Mit der Führungsebene an technischer Roadmap und Ressourcenplanung zusammenarbeiten
  • Technische Entscheidungsfindung vorantreiben und Konsens über Stakeholder hinweg aufbauen
  • Systemische technische Herausforderungen und Technical Debt identifizieren und adressieren
  • Hands-on Entwicklung bei kritischen Projekten beitragen

Was wir suchen

Erfahrung & Technische Skills

  • 8+ Jahre Berufserfahrung mit Production-Level-Anwendungen
  • Expertenwissen in JavaScript/TypeScript und mindestens einer Backend-Sprache
  • Tiefe Expertise in System Design, verteilten Systemen und Architekturmustern
  • Umfangreiche Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, GCP oder Azure)
  • Starke Grundlagen in DevOps, CI/CD und Infrastructure as Code
  • Nachgewiesene Erfahrung beim Aufbau und Skalieren von Systemen mit Millionen von Nutzern
  • Erfahrung mit Performance-Optimierung und System-Reliability

Technische Führung

  • Nachgewiesene Fähigkeit, technische Richtung ohne direkte Autorität zu beeinflussen
  • Erfahrung bei großen technischen Migrationen oder Modernisierungsprojekten
  • Track Record bei der Verbesserung von Engineering-Velocity und Developer Experience
  • Fähigkeit, technische Exzellenz mit geschäftlichem Pragmatismus zu balancieren
  • Erfahrung beim Schreiben von technischen RFCs und Architecture Decision Records
  • Starke Debugging- und Problemlösungsfähigkeiten über den gesamten Stack

Kommunikation & Impact

  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit technischen und Führungs-Stakeholdern
  • Fließende Englischkenntnisse
  • Erfahrung beim Mentoring und der Entwicklung von Senior Engineers
  • Fähigkeit, Geschäftsanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen
  • Track Record beim Aufbau von Engineering-Kultur und -Praktiken
  • Erfahrung bei der Präsentation technischer Konzepte für diverse Zielgruppen

Warum Satellytes

Arbeite mit einem Team ausschließlich aus Senior Engineers
Remote-first-Kultur mit Flexibilität in ganz Europa
30 Tage Urlaub
Wettbewerbsfähiges Gehalt auf Staff-Engineer-Niveau
Signifikanter Einfluss auf technische Richtung und Kultur
Budget für professionelle Weiterbildung – Konferenzen, Kurse und Bücher
Fahrrad-Leasing-Programm
Betriebliche Altersvorsorge
Regelmäßige Team-Meetups und Offsites
Flexible Arbeitszeiten – wir optimieren für Output, nicht für Anwesenheit
Fokus auf nachhaltige Pace – keine Crunch Time oder Burnout
Langfristige Projekte, bei denen deine Entscheidungen nachhaltig wirken

Bereit dich zu bewerben?

Wir suchen erfahrene Engineers, die unsere gesamte Engineering-Organisation auf ein höheres Niveau bringen können. Wenn du eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in technischer Führung hast und gestalten möchtest, wie wir Software bauen, würden wir gerne von dir hören.

Sende deinen Lebenslauf und eine kurze Vorstellung an careers@satellytes.com.

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